Persönlichkeitsentwicklung Düsseldorf

Ein Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung in Düsseldorf ist eine Investition in Erfolg und Zufriedenheit

Unsere Persönlichkeit entwickelt sich ein Leben lang durch Erfahrungen, Entscheidungen, Begegnungen oder neue Aufgaben. Im Grunde sollten wir uns jeden Abend fragen, was der heutige Tag mit unserer Persönlichkeitsentwicklung gemacht hat: Sind wir weitergekommen, haben wir aus bestimmten Erlebnissen die richtigen Schlüsse gezogen oder sind wir in alten Verhaltensmustern steckengeblieben? Weil der Mensch sich jedoch gern bequem einrichtet, findet eine solche Reflexion leider viel zu selten statt. Mit meinem Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung in Düsseldorf unterstütze ich Sie dabei, Klarheit zu gewinnen und die richtigen Wege zu beschreiten.

Mein Angebot richtet sich an Führungskräfte wie Manager, Teamleiter, Abteilungsleiter, Bereichsleiter, Geschäftsführer, Vorstände und Inhaber von Firmen in Düsseldorf, im Rheinland und im Ruhrgebiet. Damit meine ich aktive, bereits erfahrene Führungskräfte ebenso wie junge, die sich noch in einer verantwortlichen Position einfinden müssen. Für unsere Sitzungen zum Coaching biete ich Ihnen gern meine Räume in einer frisch renovierten Stadtvilla in Düsseldorf-Gerresheim an, falls Sie es wünschen, komme ich auch zu Ihnen. Das Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung kann ebenfalls online stattfinden. Aus Erfahrung empfehle ich, dass wir uns in neutralen Räumen oder gerne auch zu einem gemeinsamen Spaziergang treffen. Ein Coaching am Arbeitsplatz ist selten frei von Störungen, zudem macht eine neutrale Umgebung den Kopf frei und aufnahmebereiter.

Persönlichkeit ist für den Erfolg als Führungskraft wichtiger als Fachwissen

Ich bin nach 25 Jahren im Top-Management von Konzernen und großen mittelständischen Logistik-Unternehmen, sowie nach vielen Jahren im Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung der festen Überzeugung, dass Ihre Persönlichkeit für den beruflichen Erfolg als Führungskraft wichtiger ist als Ihr Fachwissen. Das gilt gerade in Zeiten, in denen Fakten und Informationen dank Internet jederzeit und überall verfügbar und abrufbar sind.

In verantwortlicher Führungs-Position sollen Sie unter anderem

  • Ihre Mitarbeiter motivieren und inspirieren
  • informieren und kommunizieren
  • Vertrauen und Offenheit vorleben
  • Konflikte erkennen und möglichst so lösen, dass alle mit dem Ergebnis leben können
  • andere überzeugen, statt sie zu überreden
  • entscheiden und delegieren.

Dazu braucht es eine überzeugende Persönlichkeit, die nicht zuletzt auch vorlebt, was sie von anderen erwartet. Und eine Persönlichkeit, die in allen Situationen authentisch bleibt, die empathisch, aber auch bestimmt auftreten kann. 323

Am Anfang des Coachings zur Persönlichkeitsentwicklung in Düsseldorf steht eine Art Bestandsaufnahme zu Ihren Themen

Am Anfang des Coachings zur Persönlichkeitsentwicklung in Düsseldorf steht eine Art Bestandsaufnahme:

  • Wo sehen Sie sich aktuell?
  • Wie sehen andere Sie?
  • Was sind Ihre drängenden Themen?
  • Machen Sie in Ihrem Job noch das, wofür Sie einmal angetreten waren, wofür Sie „gebrannt“ haben?
  • Wie beschreiben Sie mir Ihre Persönlichkeit?
  • Haben Sie Veränderungen festgestellt?
  • Ist im Lauf der Zeit etwas verlorengegangen, das Sie früher einmal ausgezeichnet hat?
  • Fällt es Ihnen schwerer als früher, andere für Ihre Ideen zu begeistern?

Jedem äußeren Verhalten liegt eine innere Ursache zugrunde. Für das Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung in Düsseldorf bedeutet dies, dass Verhaltensänderungen, wie der Abschied von nicht tauglichen Denkmustern, bereits in Ihnen angelegt sind.

Als systemisch arbeitender Coach nehme ich Ihr gesamtes Umfeld in den Blick

Ich begegne Ihnen mit Interesse an Ihrer Persönlichkeit und mit Empathie. Manchmal führt behutsames Nachfragen zu neuen Erkenntnissen, manchmal sind es aber auch beharrende und insistierende Fragen, die zum Ziel führen können: Ihre Persönlichkeit in jeder Lebensphase weiterzuentwickeln.

Als Ihr Berater und Unterstützer gehe ich im Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung in Düsseldorf systemisch vor, das heißt, wir berücksichtigen, dass jede Entscheidung, jedes Handeln und jedes Verhalten auch Auswirkungen hat auf das System, in dem Sie sich befinden. In der Persönlichkeitsentwicklung geht es im systemischen Coaching daher immer auch um Ihr familiäres und soziales Umfeld und darum, es mit dem Beruf als Führungskraft in einen lebenswerten Einklang zu bringen. Denn klar ist: Liegt im Beruflichen etwas im Argen, so wirkt sich das auf das Private aus und umgekehrt.

Als Coach in Düsseldorf unterstütze ich Sie dabei, Ihre Schätze zu heben

Mein Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung in Düsseldorf ist niemals eine Fehleranalyse, sondern richtet den Blick immer auf Ihre Stärken, Talente und Potenziale. Es ist eine Investition in Erfolg und Zufriedenheit. Oft ist es leider so, dass berufliche Routinen über die Jahre das zugeschüttet haben, was wir besonders gut können. Heben wir im Coaching Ihre Schätze. Das gelingt mit meinem aufrichtigen Interesse als Ihr Coach in Düsseldorf und mit Ihrer Bereitschaft, sich auf dieses Coaching einzulassen. Entwickeln wir gemeinsam neue Sichtweisen und Wahlmöglichkeiten.

Wir lernen durch das, was wir erleben. Freuen Sie sich auf ein lebendiges Coaching

Wir lernen am besten durch das, was wir erleben. Daher ist mein Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung lebendig und interaktiv. Ich gebe Ihnen praktische und vielfach bewährte Tools und Übungen an die Hand, die Sie auch in den Tagen nach dem Coaching weiter anwenden werden. Zu Beginn jeder Sitzung thematisieren wir, was gut funktioniert hat und welche Themen wir intensivieren könnten. Sie entscheiden jederzeit, wann das Coaching Ihre persönlichen Ziele erreicht hat. Manchen Klienten genügen eine oder zwei Sitzungen, um Klarheit zu gewinnen, andere wünschen ein längerfristiges Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung in Düsseldorf. Gern informiere ich Sie über Ihre Möglichkeiten in einem unverbindlichen Vorgespräch. Vereinbaren Sie dafür ein einen Termin.